从上文鸿门宴的情况，我们可以看到，在楚汉相争的初期，刘邦和项羽的实力差距太大了，可是为什么后来刘邦打败项羽而获得了天下呢？关键就在用人的差别上。
这一点，刘邦在总结成功的经验时说得很好，要说运筹帷幄之中，决胜千里之外，他不如张良；安邦定国，抚慰百姓，供应物资，保证粮饷，他不如萧何；统帅百万大军，攻无不克战无不胜，他不如韩信。这三个人，都是人中的豪杰，刘邦能重用他们，所以能够取得天下。但是，项羽他只有一个范增还不能重用，所以就会失去天下了。看看他们的用人，确实如此。
项羽实力强大的时候，也并不是没有人才辅佐，相反，很多人才都来投奔他，但他却不能真正地重用人才。范增他倒是使用了，也很尊重范增，称他为“亚父”，可是在关键的时候不听从他的建议，在上文说的鸿门宴上放走了刘邦，留下了后患，并且，又轻易的中了刘邦的反间计，将他老人家气走，成了孤家寡人。还有韩信，刚开始也是在项羽帐下供职的一代将才，他只是让人家做执戟郎充当卫士，明显地不识人才，结果送给了刘邦一个大将军。
刘邦虽然一身痞子气，但很懂得用人。当初，骊食其来给他建言，当时正在由两个女仆为他洗脚，见了骊食其也不尊重，还在洗脚，骊食其很生气，说道，大王想取得天下的话，就这样对待长者吗？这家伙立马醒悟，起来礼待骊食其，结果骊食其为他出谋划策，做出了巨大贡献。在用韩信上，他的用人艺术更加娴熟了。当初韩信投奔刘邦之后，开始也没有重用人家，韩信很失望，就又跑了，结果还是被萧何追了回来，然后劝说刘邦重用他。结果，刘邦直接就拜韩信为大将。后来到楚汉相争处于关键阶段时，韩信派人来请封为假齐王时，他刚想破口大骂，但一想当时的局势，立马封韩信为齐王，取得韩信的支持，韩信为刘邦取得天下立下了汗马功劳。
刘邦不但重视人才，更重要的是善于听取建议。当初，刘邦刚攻克咸阳的时候，看见那么多美女珍宝，馋得口水直流，痞子本色暴露无疑，就想着在那儿享清福。樊哙来劝他不听，后来还是张良出马，说若不是秦朝在这里享乐挥霍，你来得了这里吗？现在，咱们以拯救老百姓的名义，打下了咸阳，你却要做和秦王一样的事，这和秦又有什么区别呢？赶快清醒清醒吧。刘邦听完，立即接受，才成就了事业。
我们今天的管理人，也要学习刘邦用人的成功经验。要尊重人才、使用人才，只要是合理有益的建议，就要注意听取，从而成就自己的事业。