中国人大概或多或少的都知道一点尧舜禹的故事。尧，五帝之一，以圣德治天下，心系万民，仁如日照，九族和睦，万国归心，其品行高尚，智慧非凡，放到现在做个联合国秘书长一定很称职。即使是这么一位大德大才的上古明君，在选人用人的时候也出现过失误。
《史记》载，尧曰：“谁可顺此事？”放齐曰：“嗣子丹硃开明。”尧曰：“吁！顽凶，不用。”尧又曰：“谁可者？”讙兜（huāndōu）曰：“共工旁聚布功，可用。”尧曰：“共工善言，其用僻，似恭漫天，不可。”尧又曰：“嗟，四岳，汤汤洪水滔天，浩浩怀山襄陵，下民其忧，有能使治者？”皆曰鲧可。尧曰：“鲧负命毁族，不可。”岳曰：“异哉，试不可用而已。”尧於是听岳用鲧。九岁，功用不成。
情景再现一下。
尧：咳咳咳..我年纪不小了，你们看看谁将来能够继承我的大业啊？
放齐：你家大公子丹砂可以担此大任，这孩子聪明。
尧：咦！不行，这小崽子太调皮捣蛋，还喜欢跟别人争长论短，不能用。还有吗？
讙兜：共工忙里忙外的，工作都做得不错，我看他行。
尧：他花言巧语，笑里藏刀，当面一套背后一套，表面看挺好，背地里老天爷都敢欺骗，不能用。尧接着说：唉，大家看看现在的情形，这大洪水发的，浩浩荡荡铺天盖地，滔滔不绝山川尽失。老百姓忧心忡忡，日子苦啊！谁能替我分忧，解决眼下灾患，治理洪水，解救万民呢？
大家：鲧（gǔn）可以！
尧：鲧不听命令，还残害同族，人品不好，也不能用。
大家：用一下试试呗，反正也跟他专业对口，眼下也没别人可用了，不行再说。
结果鲧辛辛苦苦忙碌了九年，因治水办法不够科学，无果而终，让天下百姓又多受了几年水患之灾。
尧帝看人的眼光还是很准确的，选人适岗，担当天下存亡、解救百姓于水火这等大事不能马虎，不能凑合，不能差不多，必需具备优良的品性、胸怀天下的仁心、智慧的头脑、挑战困难的勇气和执着不懈的持恒之心。
大公子丹朱不够老成持重，心浮气躁，好勇斗狠，争长论短，做儿子都不合格，更别说做天下共主。共工是讙兜推荐的，驩兜其人就是个佞臣，人以类聚，物以群分，他能推荐什么好鸟？共工特点是：欺言妄语口中出，颠倒是非心不正，是个信口雌黄之辈，他的政绩估计有大半的折扣，不是实干家。从其特点看，做个销售或是谈判人员还是能够胜任的。对于鲧，尧帝也是了如指掌，从其日常的行为判定其没有尊上意识，一意孤行，不够团结，与人关系不和谐，也不具备担当拯救万民的治水大任的基本素养。
熟悉掌握属下属性的尧帝耳根子有点软了，非要搞民主选举，结果大家都举手了支持鲧。尧帝最后没有坚持自己的判断，结果选举出来的人经过事实检验与预测是一样的。所以说尧帝的用人之败不在于识人的技术，而在于太过于民主和太急切于治水的当务之急。做领导不够决绝果断，太依靠民主也有不利的一面啊。
尧帝有了以上用人的失败经验后，在继选自己接班人的问题上变得更加谨慎。能从过往的失败经历中悔改，这也是作为领导的必备素质之一。人非圣贤孰能无过，有过改之渐近圣贤！
《史记》载，尧曰：“嗟！四岳：朕在位七十载，汝能庸命，践朕位？”岳应曰：“鄙德忝帝位。”尧曰：“悉举贵戚及疏远隐匿者。”众皆言於尧曰：“有矜在民间，曰虞舜。”尧曰：“然，朕闻之。其何如？”岳曰：“盲者子。父顽，母嚚，弟傲，能和以孝，烝烝治，不至奸。”尧曰：“吾其试哉。”於是尧妻之二女，观其德於二女。舜饬下二女於妫汭，如妇礼。尧善之，乃使舜慎和五典，五典能从。乃遍入百官，百官时序。宾於四门，四门穆穆，诸侯远方宾客皆敬。尧使舜入山林川泽，暴风雷雨，舜行不迷。尧以为圣，召舜曰：“女谋事至而言可绩，三年矣。女登帝位。”舜让於德不怿..夫而後之中国践天子位焉，是为帝舜。
尧：哎呀，我实在是年老体衰，精力不足，大家工作做得都很不错，执行力很强，成绩也很突出，要不你们接替我的帝位吧。
大家：我们才疏德浅，太抬举我们了，这不是玷污帝位这俩字嘛！
尧：那你们给我再推荐一个吧，身边的亲戚、朋友，或者是民间的草根，只要具备条件的，不论远近亲疏。（尧还是很民主，但有了上次的经验教训，大家也该长点心眼吧。）
大家：现在民间有一个人，声明在外，叫舜。
尧：这个人我也有所耳闻，这人到底什么来头？
大家：这人家庭条件不好，父亲是个盲人，而且性格凶恶，脾气暴躁。母亲也是个母老虎，顶级泼妇，弟弟不懂礼貌没有教养。这种境况下，舜对上孝顺，对下爱护，把家里治理的和和睦睦，小日子过得挺滋润，是个有德行有能的人。
尧：哦，这样啊？你们这么一说可以一试。
于是尧帝针对舜展开了一系列的能力测试，相当于试用期中管培生的轮岗实习。
第一，把自己两个女儿嫁给了舜，这也就是古代，在此警告读者千万不要模仿哦，你愿意，老丈人肯定不愿意。舜居然能够让两位帝女抛却尊贵而甘心过百姓平民生活，住在沩水湾这个地方。
第二，让舜进入中央宣传机构，弘扬伦理五常，百姓都能够接受遵行。
第三，担任各种职能部门公职，工作处理的井井有条。
第四，在外交部搞贵宾接待工作，恭敬和穆，不失国体，来访之客对其都肃然起敬。
第五，在暴风雷雨中让舜在深山老林沼泽平川之地荒野求生，看看其在逆境中的判断力、生存力、镇定力和领导力。
尧最后说：年轻人，了不起呀，你有勇有谋，思维缜密，计划周详，经过我三年的考验，你顺利通关。我没有看错人，你来继承我的大业吧！而舜呢，心里还是很谦虚，认为自己不具备这样的才能。但是最终还是接替了尧的领导工作。
三年的试用期，不可谓不长。因为职位太过于重要，关系到天下苍生的切身利益。有了鲧的经历，尧帝对此慎之又慎，可谓用心良苦。从对人才的要求来看，尧帝最注重的是下属的孝德，其次才是能力。由此可见做一个好人显得多么重要，这种品质也是现代职场人士所缺乏的品质之一。
从舜的试用期我们看到了哪些优点呢？根据上面的试用期工作经历，具备以下五个方面的优势：
一，极具个人魅力和家庭关系处理能力，搞定尧的两个女儿，让公主甘心过平民生活；
二，具备宣传教育和销售能力，能够宣扬推广政府的驭民理念，教化方针；
三，具备实际的核心工作能力，能够处理各种工作实际问题；
四，具备良好的人际沟通、交流能力，能够和外界保持很好的关系并受到尊敬和赞誉；
五，具备独立能力，有胆有识，能够战胜环境因素所带来的问题。
六，谦逊虚心，即使自己具备这么多优良的才能和高尚的品质，还能够保持一颗谦虚之心，不进步老天爷也不答应。
从最终结果看，这一次尧帝的用人验才是成功的，成功是源于鲧的失败，对于一些高级人才，做领导的还是要慎重，在担任一些重要岗位的领导之前，还是需要一定时间的检验。