书城励志女人要懂的口才心理学
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第25章 轻启朱唇,把“刺耳”变成“悦耳”(3)

如果与资历较老、年龄较大的同事产生了矛盾,除非有十足的理由,否则不要轻易与他撕破脸面。最好的办法是在双方冷静之后,心平气和地沟通。如果发现自己有冒犯他的地方,不妨真诚地向他道歉,这样才有利于彼此关系的改进。

6.带温度的“逐客令”,更显人情味

平时,我们会遇到各种各样的人找上门来,或找人,或求帮忙。如果对方不识趣或者自己不愿意答应,我们会有不同的“逐客”方式。要把“逐客令”说得有温度,让人欣然接受,并不是一件容易的事。如能用高超的语言技巧,使其做到两全其美,既不挫伤说话者的自尊心,又能给对方留下退路的话,则更显人情味。

当别人有求于己的时候,可能是在万不得已的情况下才来找你的,其内心大多是既无奈而又感到不好意思,这种情况下先不要急着拒绝,应该先尊重对方的愿望,认真听他人将请求完整的说完。然后跟对方说一些关心、同情的话,如果确实不想帮或者无能为力,就将实际情况讲明。由于先说了一些让人产生共鸣的话,对方才能相信你拒绝的理由是真实的,能够理解你的无奈与苦衷。所以,深谙他人心理,从对方的角度出发,委婉的拒绝,掌握好说“不”的分寸和技巧,方能让自己摆脱尴尬与纠缠。

小丽有个做家具营销的朋友,听说小丽最近新买了一套房子,便主动给小丽打电话推销家居产品。但是小丽并没有马上要买家具的打算,又不好意思拒绝,只是说有需要再联系。没想到这位朋友竟带着礼物亲自找上门来,这让小丽很意外。看着朋友拿着家具产品宣传册向自己喋喋不休的介绍,小丽虽然心里很反感,但还是耐心听他把产品一一介绍完。

然后,小丽对朋友说:“你介绍的家具都不错,价格也相对便宜,只是我也不清楚究竟什么样的家具更适合我将来的家庭。据说很多人对家具的要求比较复杂,我在这方面没有太多的了解。”这时朋友已经听出了小丽不买家具的意思,如果想要说服小丽买家具,他还要对小丽将来的家庭做一番询问和了解,因为小王还没结婚,未来家庭是一个很笼统模糊的概念。即使自己再想推销下去,也因为找不到小丽的购买目标和产品需求而无法再说下去。最后这位朋友只好似懂非懂地说了句“如果到时需要再联系我”后起身告辞。

小丽用这种委婉的方式“逐客”,既照顾到朋友的面子和情绪,又能让对方知难而退,巧妙的拒绝使双方都有了退路。但是有些时候我们也会遇到一些不速之客跟你死缠烂打,在你旁边唠叨得没完没了。更有甚者,有些话题对你来说毫无兴趣,而对方却兴致勃勃,一点没有停止的意思,而你只能勉强敷衍。想逐客却又害怕伤了和气,如不阻止,又白白浪费时间。

黄娟在公司很得老板器重,老板有时会将一些重要的事交给她处理,黄娟也自认为是老板面前的大红人。年底公司评先进,黄娟因为工作出色被评为优秀员工,老板还给她颁发了奖金和荣誉证书。黄娟满心欢喜与激动,对老板又是感恩,又是道谢,并产生了一个念头,准备下班后亲自去老板家道谢。当天晚上她带着精心准备的礼物,精神抖擞地敲开老板的别墅大门。开门的是老板的妻子,她警惕地看着黄娟,跟她说没有预约不能进门。

黄娟说自己是公司员工,找老板有事要汇报。老板的妻子便让她进了屋,并让她在客厅里等,黄娟看着老板豪华的家居,坐在沙发上显得十分拘谨,但是没有见到老板,她仍不死心,最后老板打电话给妻子说在外有事不回来了,黄娟只好起身离开。

第二天,她没跟老板打招呼便又来到老板家,老板的妻子开门后对她说:“老板不在,有什么重要的事吗?”黄娟竟然没有听出对方的逐客令,还是自顾自地进去了。此时,老板的妻子说:“你随便坐。”便把她一个人扔在客厅进里屋去了,过了半个小时,老板的妻子从里屋出来看到黄娟还在,就对她说:“我刚才给老公打电话了,他有客户接待,要好久才能回来。”黄娟显得十分尴尬,便起身告辞,从此再也没有去过老板家。

黄娟因为得到老板的器重,便想当然的认为自己跟老板的关系不一般,按照自己的想法不跟老板打招呼就贸然登门,连续两次的碰壁不仅没能见到老板,还导致老板妻子的反感,接二连三地对她下逐客令,实在不是明智之举。

我们身边有很多像黄娟这样的人,性格上自来熟,做事情我行我素,经常会因为自己的冒失,不顾及别人的感受而产生尴尬的事情,不仅丢失个人颜面,而且影响别人的生活。遇到这样的人或事,如果我们态度明显贸然拒绝,很容易让对方尴尬难堪,甚至心生怨气,增加彼此间的矛盾。针对这种情况,我们要尽量克制自己的情绪,通过委婉的语言或行为来表达自己的态度,让对方知难而退,用这种方式拒绝对方,不仅双方保住了面子,而且能避免尴尬的局面,有利于人际和谐。所以,带温度的“逐客令”不仅是高超的语言技巧,更是人际交往的处事智慧。

7.直话不直说,绕个弯效果会更好

《战国策》中有一篇著名的文章《触龙说赵太后》,相信大家都读过,秦国攻打赵国,赵国向齐国求援,齐国要赵太后的小儿子长安君作为人质方肯出兵。情急之下,众臣纷纷上奏劝谏,把赵太后气得大动肝火,声称再有来劝谏的大臣,就唾他一脸的口水。在众臣劝说无果的情况下,左师触龙来到太后面前,他并没有一上来就劝谏让长安君到齐国当人质,而是先对其嘘寒问暖,关心询问太后的饮食起居。接着请求为自己的小儿子安排职务,通过自己对儿子的关怀来影响太后对长安君的爱护方式,以此逐步打消了太后的顾虑,最终说服其让长安君到齐国做人质。

为什么大臣们的劝谏全被驳了回来,而触龙却能说服赵太后,这是充分利用了直话不直说的技巧。触龙在与太后的谈话中采用了迂回的战术,把本来很刚直的劝谏之言通过层层铺垫,逐步诱导的方式表达出来,并且最终让太后很舒服地接受了建议。可见,直话拐个弯说会得到更好的效果。

我们常说某人快人快语,说话喜欢直来直去,这可以说明其性格豪爽,但是也体现出其张口就来、毫无顾忌的习性。因为直言如同一把双刃剑,虽然可以彰显豪情正气,同时也伴有巨大的杀伤力。卡纳基在他的《人性的弱点》一书中也提到:谁都有与他人意见相左的时候,每个人都有强烈的自尊心和面子观念。当你用直截了当的方式反对别人时,无论你的口气和神态怎样,对方都会觉得你没有给他面子,伤了他的自尊,这样会使你在无形中多了一个不必要的麻烦。因此,与他人交谈时,切莫直言不讳,很容易伤人伤己。

虽然也有人说,“良药苦口利于病,忠言逆耳利于行。”但是,古往今来能够听得进逆耳忠言的毕竟只有少数。即便是敢于直谏的魏征,如果没有长孙皇后在唐太宗面前委婉相劝,恐怕早已人头不保了。培根曾说过:“交谈时的含蓄与得体,比口若悬河更可贵。”

《晏子春秋》记载了一个齐景公的故事,景公有一匹爱马,他把马交给养马的官吏看养,并嘱咐要好生照料。某天,马突然暴毙而亡,连养马的官吏也不知死因。景公得知后,大发雷霆,欲将养马之人肢解而死,大臣们见状,都不知所措。当时,晏子正好在景公身旁,听到景公下令后,马上站了出来,指示侍卫且慢动手,然后向景公请奏道:“主公,肢解人须要有方法和步骤,但不知古代贤主尧、舜肢解人,是先从哪儿下的手?”

恼怒无比的景公闻听此言,心中一惊,自思尧、舜均是一代圣主,爱民如子,怎会随便肢解人身?如今自己却如此残害属下官吏,明显是与圣贤背道而驰。内心顿生惭愧,便随口说道:“那就从寡人开始。”于是喝令侍卫退下。但是心中怒气并未消除,便下令免去养马之人肢解酷刑,将其关进牢狱,准备处死。晏子听后,没有加以阻止,而是向景公行礼并说:“主公,此人罪大恶极,只可惜他还不知道自己为什么会被处死,不如让我替主公来列举他所犯的罪状,也让他知道身犯何罪,这样可以让他死得心甘情愿。”

景公认为晏子的话有道理,便答应了。晏子于是当着大臣们的面上前数说养马之人的罪过,他说:“你知道吗,你共犯有三大罪:第一,主公让你养马,结果你不小心使马暴毙而死,相当于是你杀了马,应当判你死刑;第二,这匹马是主公最爱的马,却死在你的手里,应当判你死刑;第三,主公因为一匹马就杀人,齐国的百姓知道此事后,必定会因此埋怨主公爱马胜过爱人,各诸侯国如果听说此事,必定会轻视齐国。探究原因,竟是因为你把主公的马给养死了,最后让百姓生怨,无心为国出力,所以更应处以死刑。现在,把你交给狱吏去执行吧。”

景公听后惊出一身冷汗,晏子虽然说的是养马之人的罪过,其实是在说自己的过失,不由喟然长叹,对晏子说道:“还是把他放了吧,无论如何,也不能因为这件事伤了寡人的仁德。”

晏子是个非常有智慧的人,他劝谏君主,虽没有忠言直谏,但却通过诙谐幽默的语言委婉地表达了自己的建议,让景公自己幡然悔悟,从而废除了错误的命令,这种语言技巧是非常高明的。假设晏子直接向齐景公进谏,给犯人减刑,这样做势必引起景公的不悦,如果让其下不来台,最终会在盛怒之下杀了养马之人,后果将不堪设想。

如今在职场中,我们随时都会遇到如齐景公这样的上司,因为自己的情绪波动会做出一些不理智的决策,虽然现在是法治社会,不至于有生命危险,但是如果在众人面前,不顾后果的直言反驳上司的观点或意见,很容易让对方陷入尴尬境地,遇到心胸宽广的上司还好,但是大多数人都是要面子的,因为你的直言快语让上司对你心生厌恶,最终可能会断送自己的职业前途。在这里提醒大家,不论是生活中还是职场中,不论是对朋友、同事还是上司,当沟通交流有分歧时,委婉的提醒或表达自己的意见总比直言不讳让人听着舒服。