如果你留意观察那些“爬”得快，“登”得高的人，你不难发现，他们都是些在领导和群众中具有较高声望的人。
若想让自己在这个社会上成为一个德高望重者，就必须学会把握下列分寸：
（1）以德取威
这个“德”既包含政治品格，也包含道德品质。除了要有坚定的政治信念、正确的政治方向、鲜明的政治立场、敏锐的政治眼光外，还要坚持原则，秉公执政，办事公道，赏罚分明，不做“老好人”；严于律己，以身作则，言行一致，表里如一；清正廉洁，不以权谋私；不玩弄权术，不搞吹吹拍拍，不拉拉扯扯，不瞒上压下；道德高尚，品性正直；等等。如果领导者能在这些基本方面作出表率，就会成为下属的楷模，比任何东西都有说服力和影响力。一个品德高尚，大公无私的领导者，肯定会得到尊敬佩服，威望也会越来越高。
（2）以学识取威
一个领导者，必须具有一定的知识素养，在知识化、专业化方面达到较高的水平，成为本部门本专业的内行，才能享有较高的威信。一个领导者如果没有足够的知识和较高的业务水平，甚至不学无术，还在有专长的下属面前指手画脚，很难设想会有什么人佩服他。
（3）以才取威
这里的“才”，不是指科学家、艺术家的那种“才”，而是指领导者的领导才干、领导能力。它集中体现在分析问题和处理问题的能力上，如预见能力、决策能力、组织能力、指挥能力、协调能力、创新能力、交际能力以及写作能力、演讲能力等。一个才华横溢的领导者可以使人产生一种信赖感和安全感，即使在非常困难和极端危急的情况下，被领导的广大职工也会同心同德地跟着他去战胜困难。这方方面面的能力，是通过领导者的一言一行、一举一动表现出来的。所以，谁要想赢得威信，谁就必须刻苦锻炼，在增长才干上下工夫。
（4）以信取威
信即信用。古人云，“言必信，行必果”。“言必信”，就是说话一定要讲信用，不食言，不说空话、大话。具体说有四：①说话一定要承担责任，说了就要算数，信守诺言。②对做不到的事情，绝不要许诺；既已许诺，就一定要兑现。③对比较有把握的事情，也不要拒绝，而应留有余地，以防万一。④对下级、同级要诚实、坦率，一是一，二是二，不当面一套、背后一套。“行必果”，就是行动一定要坚毅果断，善始善终，不能说了不算，定了不办，虎头蛇尾，半途而废。一个领导只有始终坚持“言必信，行必果”，才能获得群众的信任。
（5）以情取威
情，就是上下级之间、领导和群众之间朋友式的感情。这种感情是在长期的共事和生活中逐步建立起来的，是上下级之间、领导与群众之间互相了解、互相尊重、互相信任、互相体贴的表现。有了这种感情，领导和下级以及群众就能同甘共苦，甚至生死与共。这种上下级之间朋友式的深厚感情主要来自领导者对下级长期的苦心培育和关怀，来自对下级真挚的爱。当然也包括下级对上级，群众对领导的尊敬、信赖和爱戴。