吴火狮是台湾新光集团的创办人。
吴火狮白手起家，经过多年的努力，终于有所成就。在谈及自己的成功时，他颇为得意的成功之道只有两点：一是不断突破，二是积累人缘。
吴火狮说：“人和会带来肥水。”这句话足以证明他懂得珍惜与人的友谊，努力创造人和的局面。他纵横商场，平常待人圆满周到，极少树敌。后来虽贵为大富豪，仍无娇贵之气，与三教九流亦能打交道，并且融洽相处，所以人缘很好。
吴火狮对员工十分亲切，员工无论何时见到他时，都能看见他善意的微笑。
他很喜欢与部属接近，工作之余，握手寒暄，闲话家常。每年分发奖金红包，都由他亲手分送。他记忆力特强，能记住每一位部属的姓名。
有位老职员，曾因病开刀。在手术那天，他每隔数小时打越洋电话问候。公司的人，莫不感受到他的温暖与关怀。在他的公司里，上下一团和气，有意见可以尽管提，他会欣然接受。
吴火狮以和气打造公司的氛围，让公司有家一样的温暖。他以真心对待伙计，认为彼此能一同工作一同奋斗就是“缘”，既然有缘，就应惜缘。老板、工人之间，形成一个事业大核心，同声同步，企业怎能不成功呢！
有一个大学生曾被公认为是全班学习最差的人，以至大家都认为他不会有出息，大学毕业挥手告别时，还有很多人预言十年后的相聚，他会成为失败者之一。
十年很快过去了，聚会如期举行。聚会到高潮，每人都上台讲述自己的现状和理想。该他上台了，他沉着而冷静地说道：“我目前拥有一家公司，总资产超千万，远远超过我走出校门的理想。如果说我还有什么理想的话，我就是希望以我的能力尽可能地帮助别人。”
同学们异常诧异，这个学习不好的同学靠什么成功了呢？有人按捺不住，前去问他。
他说：“我上学的时候成绩不好，我一直都有点儿自卑，感觉每一个人都有特长，都比我强，我就努力向别人学习，主动与别人接触。慢慢地我发现我的人缘变得好起来了，真是无心插柳柳成荫，我做生意也顺畅了许多。如今，我依然努力学习别人，尽可能多地与别人交往，因为，好人缘能创造财富。”
表面上看来，人缘不是人们直接获得的财富，却是一种潜在的资源。如果没有它，你就很难聚敛财富。不是吗？即使你拥有很扎实的专业知识，而且是个彬彬有礼的君子，还具有雄辩的口才，却不一定能够成功地促成一次商谈。但如果有好人缘，有人帮助你，你的成功概率就会大一些。
一个刚踏上工作岗位的年轻人讲过他自己的一件事。第一天上班前，父亲把他拉到身边，问他：“你知道在社会上立足的关键是什么吗？”
“是学历吗？”
“不对。”
“是知识吗？”
“不对。”
“是能力吗？”
“不对。”
“那是？”年轻人大惑不解地望着父亲。
父亲说：“是好人缘！”
知识、学历、能力是在同等职位上的人都差不多的，而你若拥有好人缘，你就会更多一些机会。其实，人缘的魅力不仅在工作中，在创业上也是如此。
当你想要开创自己的事业时，必须具备哪些条件呢？
首先便是资金，而资金在银行里。技术呢？这也不用担心，因为有人以贩卖技术为生，当然也能够买得到。即使找不到也买不到，和其他公司进行技术合作也是可行的。
所以，事业开展最重要的因素，而且经常是成功与否的关键，便是人缘。
人缘、技术、资金这三大条件的核心就是“人缘”。如果你有足够丰富的人缘资源，那么，资金和技术问题就能迎刃而解了。可见，“人缘”是事业走向成功的关键。
好人缘是职场升迁的关键，也是创业生财的资本。如果缺了人缘，生意经营就如同一潭死水，不会有新的转机；事业上也会处处遇到阻碍，一切都不会顺利。相反，好人缘可以为自己带来好机缘。