书城心理人一生要知道的心理学全集
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第95章 团队效应:团体的智慧不可估量

如今,有许多人都信仰个人英雄主义,自认为凭借自己一己之力就可以打拼天下,就可以撑起一片蓝天。因此,很多人往往会忽略应有的合作意识,不善于与人合作,而只是专心致力于自己的工作,希望用自己的工作成绩来赢得老板的青睐。

但是,现实却往往会令他们非常失望,他们非但没有得到令人钦佩的成绩,相反却总是因为自己的做法不符合公司的需求而被炒鱿鱼。其实,作为一个个体,就算你才华横溢,无所不能,但一个人的力量毕竟有限,仅靠自己很难做出令人满意的业绩。

井深大刚在大学毕业后进入了索尼公司,那时索尼还是一个只有20多人的小公司,但老板盛田昭夫却充满了信心。他对井深大刚说:“我知道目前公司实力有限,但是只要我们团结起来,就有希望壮大起来。你是一个优秀的电子技术专家,我要把你安排在最重要的岗位上——由你来全权负责新产品的研发,怎么样?你这一步走好了,公司也就有希望了!”

“我很愿意付出我的努力,为公司的振兴而奋斗。但是您让我负责产品的研发,我觉得自己还不是很成熟,虽然我很愿意担此重任,但实在怕有负重托呀!”虽然深井大刚对自己的能力充满信心,但是他还是知道盛田昭夫压给他的担子有多重——那绝对不是靠一个人的力量就能应付过来的。

盛田昭夫立即很严肃地说:“如果你有这样的思想,说明你还不成熟。我之所以让你负责这件事,就是出于对你能力的信任。诚然,新的领域对每个人都是陌生的,一个人的力量也是有限的,但是只要你和大家联起手来做这件事,相信一定可以取得成功的。我相信你有这个能力!众人的智慧合起来,还能有什么困难不能战胜呢?”

刚才还忧虑重重的井深大刚听完了盛田昭夫的话之后一下子豁然开朗:“对呀,我怎么光想自己?不是还有20多个员工吗,为什么不虚心向他们请教,和他们一同奋斗呢?”

于是,他找到市场部的同事一同探讨销路不畅的问题,他们告诉他:“磁带录音机之所以不好销,一是太笨重,一台大约45千克;二是价钱太贵,每台售价16万日元,一般人很难接受,半年也卖不出一台。您能不能往轻便和低廉上考虑、研发呢?”井深大刚点头称是。

然后他又找到信息部的同事了解情况。信息部的人告诉他:“目前美国已采用晶体管生产技术,不但大大降低了成本,而且非常轻便。我们建议您在这方面下工夫。”他回答:“谢谢!我会朝着这方面努力的!”

在研制过程中,他又和生产第一线的工人团结合作,终于攻克了一道道难关,在1954年成功试制出日本最早的晶体管收音机,并顺利推向市场。索尼公司由此开始了发展的新纪元!

在索尼振兴的整个过程中,井深大刚就好像一个足球队的队长,在公司的发展过程中充分地发挥了灵魂的作用。他深谙合作的重要性,能充分调动每一个员工的积极性,把团队的力量发挥到了极致,终于取得了伟大的成就,而他也因此荣升为索尼公司的副总裁。

你可能接手工作后喜欢单独蛮干,从不和其他同事沟通交流,并且好大喜功,专做一些不在自己能力范围内的事情展现自己。这就是个人主义。

如果你继续以这种不合作的态度对待工作,那么你的前途必将是黯淡的。因为在专业分工越来越细,竞争日益激烈的今天,靠一个人的力量是无法应对千头万绪的工作的。在一个公司里,几乎没有一件工作是一个人能独立完成的,大多数人只是在高度分工中担任一部分工作。只有依靠部门中全体职员的互相合作、互补不足,工作才能顺利进行,才能成就一番事业,试想一下,如果你的整个部门,或是整个公司的工作都失败了,那么你本身是不是一个优秀的员工又有什么意义呢?

团队的力量是无穷的,团队的智慧也是不可估量的。“众人拾柴火焰高”,现代的公司都讲究团队合作。为了更好地合作,团队内部的沟通是十分必要的。因为个体的差异性,团队中会有不同的观点,这是正常的。但是,当最终某一问题已经制订出相应的决策的时候,还有个别不喜欢的人,盲目地坚持己见,不按照团队的计划行事,这就造成了团队内部的消耗。

有一个人准备开一家帽店,觉得应该挂一个醒目的招牌。于是他设计了一个招牌,上面写着:“约翰·汤普森帽店,制作和现金出售各式礼帽”,招牌下面则画了一顶帽子。他把这块招牌得意地给他的朋友们看。一个朋友说“帽店”与后面的“出售各式礼帽”语义重复,建议删去。另一个朋友则建议省略“制作”一词,因为顾客并不关心帽子是谁制作的,他们只关心质量和式样。第三位朋友则说“现金”二字多余,因为顾客买帽子一般都是当场付钱的。

这样删了几次后,只剩下了“约翰·汤普森,出售各式礼帽”字样和帽子的图画。最后,又有一个朋友建议把“出售”也删去,因为谁也不指望你白送给他。他又想了想,觉得下面已经画了一顶帽子,就把“各式礼帽”也删了。

招牌挂出的时候,上面醒目地写着“约翰·汤普森”,下面画着一顶礼帽。没有人不说这块招牌做得好。

作为职场中的个体,你可能会凭自己的才能取得一定的成绩,但你绝不会取得更大的成功。而如果你能善于合作,把自己融入到整个团队当中,凭借整体的力量,你就能把自己所不能完成的工作任务解决好,老板会因此对你高看一眼,从而提拔你。所以,一个人在工作中最明智且能获得成功的捷径就是善于同别人合作。

心理学小贴士

作为一个个体,就算你才华横溢,无所不能,但一个人的力量毕竟有限,仅靠自己很难做出令人满意的业绩。