书城励志任务就是成长的机会
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第1章 前 言

前 言

有这样一则故事:

上帝为这个世界创造了人类,那时,所有的人还没有正式命名,从外表看来也没有太大的分别。

上帝为了考验人类是否忠诚,同时也为了丰富他们的生活,赋予了人类一件事物——工作,便睡去了。

当工作降临到人类中间时,却出乎意料地发生了变化:人类分成了两种,一种人认为工作是压在肩头的负担,为了完成任务而迸发的智慧是对自己心智的压榨,并且怨恨上帝的不公平,为什么有的人可以那么轻松,而自己则要劳苦奔波;另一种人则认为工作是上天对自己的赏赐,任务是促进成长的难得的机会,为了完成任务而进行的思考是一种磨炼和预演,目前的辛苦劳作是为了以后心灵的舒展。

于是,第一种人日日奔忙却碌碌无为,第二种人心情舒畅且事业有成。

上帝醒来时,看到人间的状况,无奈地叹了一口气,他宣称:第一种人叫做平庸者,将永远成为工作的奴隶;第二种人叫做卓越者,将成为工作任务的最终受益者。

上帝又睡了。

之后,平庸者继续抱怨,继续奔波,也就依旧平庸;卓越者继续感恩,继续把握时机,也就变得日益卓越。

平庸者不明白为什么上帝会作出这样的安排,为什么卓越者总能得到那么多的机会。只有卓越者心里清楚,两种人的分野并非上帝本意,而是对待任务的态度不同使然。

在卓越者的眼中,工作任务是上天赋予的一项使命,成长的机会隐藏在每一项任务里。他们明白,自己并非为老板或别人工作,而是在为自己的未来和幸福工作。要想获得更多的机会,只能靠全力以赴的进取。

卓越者明白,公司是老板的,但展示才华的舞台是自己靠能力搭建的。公司和老板赋予了任务,但其中的机会要靠自己去争取。任务的重压并非压榨,而是成长路上必不可少的考验,是老板看重自己、赋予重担的序曲。

卓越者深知,只有以优秀的职业精神指导自己,才能抓牢更多的机会,取得更大的成功。

热情是完美完成任务的正向催化剂。只有投入热情,才能以最优的状态在工作中成长。卓越者的心中,没有平凡的工作任务,只有平庸的工作态度,所有的工作任务都要用一颗热忱的心去完成。卓越者懂得在工作中看到爱,并以最佳的准备迎接任务中的机会。

勇于挑战高难度的任务,在“保证完成任务”的坚定信念中才能赢得机会的青睐。高难度的任务并非不可完成,那只是机会在考验你,只要你对任务不轻言放弃,成长的机会就不会放弃你。

卓越者知道,只有完美执行,交出出色的答卷才能够得高分。完美执行,首先要学会无条件服从,服从老板,服从公司,服从任务的安排。执行,不等同于简单的“做”,而是要用头脑去思考,永远超越老板的期待,带给公司完美的结果。

创新是实现卓越的必经之路,问题是成长路上的“垫脚石”。在任务中寻找机会,就要将创新培养为自己的第二天性,使自己成为“问题猎手”,而不是“问题猎物”。

任务中存在着诸多的细节,机会往往就藏在细节之中,只有用心做事的人才能够发现。在任务的舞台上,没有小角色,只有小演员,任何一件小事、任何一个细节都值得你去仔细琢磨,认真做好。在成功者那里,大事往往由小事演变而成,卓越由平凡积淀而得。

卓越者清楚,无论什么时候,业绩都是评价职员的核心标准。要使自己摆脱平庸的束缚,把握成功的机会,就要坚持“没有最好,只有更好”的信念;就要及时给自己充电,先升值后升职;还要主动跑位,以积极进取的态度做好公司最需要的事;更要不断完善自身技能,做公司的专家员工,继而成为企业中不可替代的人。

忠诚敬业永远是卓越者的完美标签,也是从任务中发掘机会的必需品质。工作容不得糊弄,它需要用生命去完成。任何成功都没有所谓的捷径,只能付出比常人更多的辛苦,付出十二分的努力、十二分的忠诚、十二分的敬业,才能够使自己成为工作的最佳受益者,并且通过追求卓越实现与公司一起快速成长。

任务和机会存在着某种辩证关系,一个人取得怎样的成果,关键在于对待任务的态度。将任务看做负担,在执行任务中就越发显得被动,当任务非常艰难和艰巨时,执行者可能感到苦不堪言,随时准备离开和“逃跑”。若将任务看成是机会,或在任务中发现机会,你就会善于发现和利用其中的便利或好处,扬长补短,这样一来,工作时就会更加积极、主动、乐观向上。多数成功者都懂得其中的道理,而且从这种态度和转变中受益。

明白了这些道理,任务、机会,你怎样看待?上帝再一次醒来时,你究竟是平庸者还是卓越者?问题的钥匙在你手中。