小小的网络维护员有办公室，而且还是一间比总经理办公室还大的房间，这让林安旭越发肯定安琪招自己进公司，绝对不是想让自己当个网络维护员这么简单，不过到目前为止安琪并没有做出什么让林安旭不爽的事情，反倒是作为公司总经理对自己随意的态度百般忍让，这样反倒是林安旭有些不好意思了，想到反正自己只要不爽了就可以直接走人，林安旭决定先在公司里留下来，看看安琪那个妮子到底在打什么鬼主意。
空荡荡的办公室里只有八套崭新的办公家具，林安旭挑了最靠窗台的一个位置坐下，打开电脑登陆进入了公司的局域网。重建公司局域网的防火墙对林安旭来说简单之极，林安旭虽然不是网络安全专家，不过跟无数网络安全专家交手过的林安旭深知各种防火墙的构造和弱点，本来林安旭打算综合所有防火墙的特点，制造出独一无二的超级防火墙来，不过想到一来鸿源只是个普通公司，又不是国家的核弹发射控制网络，防火墙能阻挡一般的黑客和商业间谍入侵就行了，而来就算自己做出来超级防火墙，公司也不可能为了防火墙特意买一台价值几千万的超级电脑，凭现在公司的电脑想要带动超级防火墙简直是痴人说梦，最重要的是林安旭清楚地了解到，安琪真正的目的绝对不是什么防火墙，而是那个投资部的人事资料库。
从安琪的意思看来，她是想让林安旭在公司的投资部里把优秀的人才和废物挑出来，并且调差清楚他们擅长的地方和缺点，不过为了相互竞争投资部一共分成五个相对独立的小部门，每个部门都有十来个人，加起来就是五十多人，这么多人林安旭一个都不认识，要在短时间内完成安琪交代的任务实在是难度不小。
“既然如此，就先把垃圾挑出来吧！”对于投资部的员工来说，业绩就是实力的最好表现，林安旭首先把经常投资失败、给公司造成损失的废材挑出来，看到挑出来的废柴竟然有十几个，林安旭冷笑不止，这些人全都是几个股东的各种亲戚，没想到偌大一家公司里面真是各种“太子党”横行。这些人林安旭根本没必要去调查什么优点缺点，直接在资料库里写下名字就完了。接下来才是难点，怎么辨别剩下的人哪个是有真才实学，哪个是白痴，因为经常有上司抢功劳或者是看不顺眼某个下属、故意整治，所有可能有会存在某个有真才实学的人业绩不理想的情况，这就需要林安旭去调查，而不是坐在办公室里看资料了。
“这可就难办了，我是新人，跟公司里的人都没有交情，而且看情况大多数人对我很有戒心，这让我怎么去套近乎调查呢？”林安旭有些犯难了，安琪炒了一个股东的亲戚把自己招进公司里，可谓是相当高调，自己一举一动都有无数目光盯着，想偷偷摸摸搞点儿小动作都没办法。