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第62章

第八章第四节 感恩的人为自己的未来而工作

只要人们对工作心存感恩,就能体会到对工作负责就是对自己负责的真正含义。

感恩工作的人知道,从表面上看,一个人的工作是有益于公司、有益于老板的,但其实最终的受益者还是自己。

事实上,当我们把工作看成是生活的一部分时,我们就会从中学到更多的知识,积累更多的经验,就能从全身心投入工作的过程中找到快乐。也许这一切不会有立竿见影的效果,但可以肯定的是,当“不好好工作”成为一种习惯时,其结果可想而知。工作上投机取巧也许只给你的老板带来一点点的经济损失,却可以毁掉你的一生,想想这两种结果孰重孰轻?

晓青现在是一家软件公司的程序员。学计算机专业的晓青毕业后非常幸运地进入了这家大的软件公司工作。上班的第一个月,由于她刚毕业,在学校还有一些事情要处理,所以经常请假,加上她住的地方离公司比较远,经常不能按时上下班。好在她专业技术过硬,和同事一起解决了不少程序上的问题,很明显,公司也很看重她的工作能力。

学校的事情处理完了,晓青上班仍像第一个月那样,有工作就来,没有工作就走,迟到早退,甚至还在上班时间拉同事去逛街。有一次,公司来了紧急任务,上司安排工作时怎么也找不着她了。事后,同事悄悄地提醒她,而她却以一句“没有什么大不了的”,让同事无言以对。

她认为自己工作能力够了就行,其他的不必放在心上了。结果可想而知:在试用期结束后的考评中,晓青的业务考核通过了,但在公司管理规章和制度的考核上给卡住了,她只能承担被淘汰的结局。

“没有什么大不了的”绝不是任何一位员工在有工作任务的时候可以说的话。上班时间逛街是绝对不可以的,接到工作任务,也必须马上回公司。如果员工把公司的照顾当做福利,缺乏应有的责任感,就是能力再强公司也只能忍痛割爱了。晓青由于对工作不负责任,不但危害了企业的利益,还让自己失去了工作。

由此看来,工作时不负责任是会给你的老板带来损失,但损失更大的是你自己。一些人花费很多精力来逃避工作,却不愿花相同的精力来努力完成工作。他们以为自己骗得过老板,其实,他们愚弄的只是自己。老板或许并不了解每个员工的表现,或熟知每一份工作的细节,但是一位优秀的员工很清楚,对工作负责最终带来的是什么样的结果。可以肯定的是,升迁和奖励是不会落在那些不负责任的员工头上的。相反,那些勤奋、敬业的员工往往会在工作中受益匪浅:在精神上,他们获得了快乐和自信;在物质上,他们也获得了丰厚的报酬。

生活总是会给每个人回报的,无论是荣誉还是财富,条件是你必须转变自己的思想和认识,努力培养自己尽职尽责的工作精神。一个人只有具备了尽职尽责的精神之后,才会产生改变一切的力量。

当你尝试着对自己的工作负责的时候,你的生活会因此改变很多,你的工作也会因此而改变。其实,改变的不是生活和工作,而是一个人的工作态度。正是工作态度,把你和其他人区别开来。这样一种敬业、主动、负责的工作态度和精神让你的思路更开阔,工作更积极。

重视自己的工作,从小事做起,一点一滴地积累,你会发现自己离成功不远了。工作是你衣食住行的保障,工作为你带来乐趣,消除烦忧。所以,对工作负责,你会发现自己是最大的赢家。