适时放松可使内在力量得到升华
现在的新生代是你们，但不久的将来，你们也会年华老去，离开人生的舞台。抱歉，虽然形容得这么戏剧化，但这是真的。
——乔布斯
乔布斯之“道”
一名优秀的领导者，除了必要的领导技术与艺术之外，其本身的人格魅力更加重要。一名人性的领导，凭借其人格魅力，才能聚焦大量的人才，才能让其团队有着极强的向心力，共同为团队目标奋斗。
2005年，乔布斯接受手术以切除胰脏上的恶性肿瘤。康复后的乔布斯在斯坦福大学作了一次演讲，讲述了其与疾病斗争的过程。
“一年前，我被判定得了癌症。那天早上7∶30做断层扫描时，发现胰脏里出现肿瘤，我甚至不知道胰脏是用来做什么的。医生告诉我，几乎确定这是不治之症，大概只能再活3～6个月了。医生要我回家，好好跟家人相聚，医生面对临终病人时总是这样说。这代表着你得在几个月内，把将来10年想跟小孩说的话讲完，然后，你真的得说再见了。当时我满脑子都是这个判我死刑的诊断。当晚做了一次切片检查，内视镜从喉咙伸进胃再到肠子，还插了根针到胰脏取出肿瘤细胞的样本。打了镇静剂后我不省人事，但是我太太陪着我，她看着医生检查。后来她跟我说，当医生查看癌细胞后十分高兴，因为那是一种非常少见的胰腺癌，可以用外科手术切除。我现在已经完全康复了。那是我最接近死神的一刻，希望也是未来几十年最接近的一次。经历过在人的死亡关卡徘徊后，我更要告诉大家：没有人想死，即使那些想上天堂的人，也想活着上天堂。但死亡是我们共同的终点，没人逃得了。死亡，更是生命最伟大的发明，是辞旧迎新、传承生命的媒介。现在的新生代是你们，但不久的将来，你们也会年华老去，离开人生的舞台。抱歉，虽然形容得这么戏剧化，但这是真的。”
乔布斯这一次战胜了死亡，这让其对生命、对人生有了一个全新的认识，而这种认识反映在其工作中，即是使其增添了一种人性的光辉。
乔布斯之“工作法”
一位跨国公司的职员曾经在自己的日记中写道：“我们总是处于人群之中，在喧闹的人群中听不见自己的脚步声。我们总是被家人、朋友围绕着，耳边充斥着噪音、喧哗，忍受着繁忙工作、家庭琐事的无穷折磨。我们每天的神经都绷得紧紧的，得不到一丝喘息的机会。”生活中，有千千万万个像这位职员一样忙于工作而无暇休闲的人。在这种时候，我们就应该考虑放松一下自己了。
人不可能是永动机，动静结合、有松有弛才能更好地投入工作。杰克·韦尔奇对他的员工说过这样的话：“如果你不懂得放松自己，那请你离开。”会休息的人才会工作，适时选择放松自己的心态，自由地享受阳光，享受空气，享受大自然所赐予我们的一切，给疲惫的心灵一些享受，一丝宁静。
约翰是一家世界500强公司的部门经理，一次偶然的邂逅让他学会了一种“坐在阳光下”的艺术，这让他第一次能够在忙碌的生活中找回宁静的心境。下面是他对这段宝贵体验的回顾：
在一个二月的早晨，我正匆匆忙忙走在加州一家旅馆的长廊上，手上抱着刚从公司总部转来的信件。
我是来加州度寒假的，但是仍无法逃脱我的工作，还是得一早处理信件。当我快步走过去，准备花两个小时来处理我的信件时，一位久违的朋友坐在摇椅上，帽子盖住他部分眼睛，把我从匆忙中叫住，用他缓慢而愉悦的南方腔说道：“你要赶到哪儿去啊，约翰？在这样美好的阳光下，那样赶来赶去是不行的。过来这里，好好‘嵌’在摇椅里，和我一起练习一项最伟大的艺术。”这话听得我一头雾水，问道：“和你一起练习一项最伟大的艺术？”“对，”他答道，“一项逐渐没落的艺术。现在很少有人知道怎么做了。”“噢，”我问道，“请你告诉我那是什么。我没有看到你在练习什么艺术啊！”“有噢！我有。”他说道，“我正在练习‘只是坐在阳光下’的艺术。坐在这里，让阳光洒在你的脸上，感觉很温暖，闻起来很舒服。你会觉得内心很平静。你曾经想过太阳吗？”他问道。“太阳从来不会匆匆忙忙，不会太兴奋，它只是缓慢地恪尽职守，也不会发出嘈杂声——不按任何钮，不接任何电话，不摇任何铃，只是一直洒下阳光，而太阳在一刹那间所做的工作比你一辈子所做的事还要多。想想看它做了什么，它使花儿开，使大树长，使地球暖，使果蔬旺，使五谷熟；它还蒸发了水，然后再让它回到地球上来，它还使你觉得有‘平静感’。”“我发现当我坐在阳光下，让太阳在我身上作用时，它洒在我身上的光线给了我能量。这是我花时间坐在阳光下的赏赐。”“所以请你把那些信件都丢到角落去，”他说道，“跟我一起坐到这里来。”我照做了。
当我后来回到房间去处理那些信件时，我几乎一下子就完成了工作。这使得我还留有大部分的时间来做度假的活动，也可以常“坐在阳光下”放松自己。
生命其实不必一直负重，生活原来可以这么幸福，工作原本可以变得如此轻松。当我们疲惫地工作了一段时间之后，不妨也练习一下这种“坐在阳光下”的放松艺术，为自己的心灵腾出一个安静的空间，让自己体验一下轻松闲适的生活。每天当我们工作太过疲倦，面对生活感到压力重重时，可以观察一下我们喜欢的植物、动物，思考一下自己感兴趣的问题或者只是站在窗口暂时忘记所有的工作，看看蓝天、白云，让思维从外界的一切跳出来。找个时间静静地思考一下，从混乱无常的感觉中解放出来，让整个灵魂得到洗涤和慰藉，让头脑更加清晰灵活，这样我们才能够更加精神抖擞地面对明天的工作。
放松自我，尽情地享受生活，把眼光从功名利禄上稍稍挪开，去关注一下上帝赐予我们的这些美好事物。放松并不是懒惰，而是使自己更好工作的一种需要。恺撒与亚历山大在战事最繁忙的时候，仍然充分享受自然的正当的生活乐趣。美国前总统罗斯福即使在最艰苦的年代里，仍然坚持每天抽出一点时间来从事自己的小爱好——集邮。做自己喜欢做的事，可以让人忘记周围的一切烦心事，让心情彻底放松，让大脑重新清醒起来。
整天工作并不一定有效率。效果和花费的时间并不一定成正比。强迫自己工作、工作再工作，只会耗损我们的体力和创造力。我们需要时间暂时停下工作，而且要经常这么做。每当你放慢脚步，让自己静下来，就可以和内在的力量接触，获得更多能量重新出发。享受过程比追求结果更令人满足。
平庸领导在幕后，优秀领导挑大梁
不论付出任何代价，一定要让Mac电脑在市场上一炮打响。
——乔布斯
乔布斯之“道”
团队在前进的道路上难免遇到挫折与失败，每当这种时候，作为团队的领导者，必须要挺身而出，不仅在技术上寻求突破，而且要重整士气，这对领导者来说至关重要。
1984年年初推出的Mac电脑缺乏市场竞争力，销售状况十分不佳。对于这个事实乔布斯开始拒绝相信，认为只是夏季经济委靡不振的反映，然而，当8月份的销售额继续下滑时，乔布斯认识到了情况的严重性。不良的销售业绩使得苹果员工军心开始动摇，士气低落。因此乔布斯在1984年年底的一天举办了一次静修活动，议题就是——如何使Mac电脑在市场上一炮打响。会上乔布斯激励大家说：“不论付出任何代价，一定要让Mac电脑在市场上一炮打响。”而这次活动确实起到了激励士气的效果，苹果通过各种努力，终于使Mac电脑销售拨开云雾见青天。
面对困难，团队领导者必须站在前面，用自己的智慧与勇气带领团队超越挫折，一往无前。
乔布斯之“工作法”
在团队遇到困难的时候，领导者必须站出来承担责任，同时要用适当的方法来激励员工、重整团队的士气。
管理大师德鲁克认为，管理者首先要敢于担当责任。犯错并不可怕，可怕的是否认和掩饰错误。勇于承担责任的管理者，会让员工觉得他是一位心胸坦荡、有责任心的人。因为责任而树立起的威信更能让员工信服，从而赢得员工的尊重和支持，否认和掩饰只会一错再错，失去员工的信任。李嘉诚认为，下属犯错误，领导者要承担主要责任，甚至是全部的责任，员工的错误就是公司的错误，也就是领导者的错误。管理者能否主动勇敢承担错误的责任，关系到他的威望。主动承担错误责任的领导人，让人们看到了他的高风亮节与光明磊落，让上司更器重，让部属更敬佩，威望不仅丝毫无损，反而会大大增进。
领导者除了要承担责任，还必然振奋士气，带领大家走出困境。