书城励志想支配他人先掌控自己
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第28章 掌控机遇,如何获得上司的青睐(3)

在职场之上,人与人之间的关系很是错综复杂。一件事没出手之前要先深思熟虑好,毕竟没准就有人在等着利用机会阴上一刀,而当你思考好了,有了决定的时候,就不要再纠结下去,赶紧去做。你要相信,领导一定会看到你的努力。

把两只手伸出来,握紧,做一个深呼吸。然后再回过头来看一看这些问题,你的回答和之前有什么变换吗?如果有变化,那就请记住这个感觉。再请记住,不管是说还是做,这两项都是源于你自身的一种正常行为,这是无法替代的。

Quarter 5 勇敢认错,“遮掩天机”不可取

“天机不可泄露”这也是人们经常听到的一句话。大意是用来指代一些机密的东西,不能提前透露。而对这句话最熟悉的镜头便是在电视中,某个仙风道骨的老人捋着胡子,笑着说“天机不可泄露。”

其实所谓的天机只不过一些比较重要的东西罢了。而这些东西看起来似乎是具有一定的时效性。而天机也因此成了最神秘的东西。似乎是谁掌握了先机,就能立于不败之地一般,天机只是客观存在的,它终究会被人们所掌控。

所以一语道破天机,这就说明了天机不可能是永远保密的。既然如此那么久了总就会有泄力的时候,天机并不是所有时候都不能为人所知的。

【案例链接】

罗恩医生是一名医术精湛的普通医生!在他读医科大学时,他的思想很是偏激,他觉得救助那些身体残废永不能复原的人和病入膏肓的人是最愚蠢的行为。甚至他还提出了让那些人无痛苦死亡,并且就此问题还常和同班同学辩论。

“那么我们何必要来学医呢?我们的医德又是什么呢?”他的同学抗议道,“照顾残废和病入膏肓的人,正是医生的天职!”

罗恩总是振振有词的说:“医生的责任是帮助病人恢复健康。如果病人完全没有康复的希望,那还是让他死了好。”

就在罗恩快毕业的一个晚上,他为一位德国移民妇女接生。但在孩子生下来后,罗恩发现孩子的一条腿比另一腿短了许多。这让罗恩心中浮起一个念头:“他一辈子都会一瘸一拐地走路。别的小孩一定会叫他‘跛子’。我又何必帮他活下去?这个世界才不会缺少他这样的一个人呢。”

这样的想法一诞生,罗恩的呼吸就急促了起来,但很快他就清醒了过来,如果自己那样做的话,就是犯罪,要承担法律责任,而且,医生的天职也不允许他主动的放弃一个孩子。在清醒后,罗恩开始认真的为小孩护理,很快孩子就大声的哭了起来。

罗恩收拾好医具就离开了,一路上他不断谴责自己。他自言自语地埋怨着:“我真不知道怎么搞的,这家人这么穷,本来小孩已经太多了!我为什么还要救这个有缺陷的小孩呢?少几个这样的残废人,对世界只有好处。”

时间荏苒,罗恩离开了自己的城市,开始巡游就诊。并且值得高兴的是,在他毕业后,他遇到了希腊名医希波克拉底这让他的思想改变了,不在偏激了!

而在另一方面,罗恩还是个不幸的人,因为他的儿子和儿媳在一次车祸中丧生,小孙女巴巴拉只能由他抚养。但正如古话一样,福无双至祸不单行,就在芭芭拉十岁的那年,她突然的说觉得脖子僵硬,手和腿都痛。

起初罗恩认为只是小儿麻痹症,后来才知道这是一种罕见的传染病。由于病症不常发生,所以医学课本中根本没有提到。

对此情况罗恩毫无办法,只好去请教同行,很快他得知一个叫做T·J·密勒的年轻人能够治愈芭芭拉的病。

罗恩理所当然的带了巴巴拉到密勒医生那里,但等到见面的时候罗恩惊讶的发现,密勒医生走起路来一瘸一拐的。

密勒发觉罗恩正注意他的腿部,便说:“就因为我这条跛腿,小孩都把我当自己人。孩子们叫我‘跛子’,他们都觉得这绰号很有趣。我喜欢这个绰号。我觉得比我的真名更亲切。我的名字叫泰迪鄂斯,我一直认为这个名字过于严肃。我父母为我取这名字,是为了纪念那个为我母亲接生的医科大学生。”

泰迪鄂斯!罗恩医生努力压抑着自己的感情。他回想起当年做医科学生时曾对自己说过的一句话:“这个世界才不会缺少他这样的人呢。”那时是多么的盲目啊!

面对着这位能令巴巴拉重新走路的医生,他伸出了手。

他说:“有的人虽然有眼睛,对世界却毫无见识,比起这样的人,跛脚有什么关系。”

【掌控者考场】

人无完人,孰能无错?这是中国的一句古话,很多年来却依旧有着它的深刻含义。人不是绝对完美的,那么犯错误也是可以理解的。有位名人曾经说过:“不怕你犯错误,就怕你不改错误。”

作为一个活生生的人,既然是犯了错误就要勇于承认才行,这样才能保证你良好的信誉不会被玷污。不要以为你做错了事情,可以让别人替你买单,更不能寄希望于可以遮掩过去。群众的眼睛和现实的眼睛都是雪亮雪亮的。你所做的一举一动,大家都看在了眼里,这是要看你自己是否意识到自己正在做的事情到底是向着一个什么样的方向发展。

你犯过错误吗?

这个问题其实是比较小白的,既然都说了人非圣贤。那么想必每个人都有过犯错误的经历,不管是多大年纪,不管是因为什么。总之一句话就是我错了。

你对自己的错误持什么态度?

犯错了,你接下来要怎么做呢?是承认自己错误,并且愿意为此而做出补救;还是死鸭子嘴硬,坚持宣称自己没有错。其实这一类人还有一个特点就是,喜欢推卸责任,他们会说这不能怪我,应该是如何如何。

对别的人错误,你又是什么态度?

中国人讲究的是包容,忍让,这也就造成了一种情况就是对别人错误怎么办?是直接告诉她错误所在,还是假装没看见?

你有勇气承认吗?

很多人读到这里的时候,都会忍不住愣一下吧?勇气这个东西虚无飘渺的很,主要就靠个人的心态问题。一旦出了错误,我们需要做的是什么?首先就是要先认真的再看看整件事,搞清楚自己到底错在了哪里。然后就是要承认自己地错误。

你曾经有过为自己的错误买单的经历吗?

这个买单可能是你自己愿意的,你认为错了就是错了,没什么好改变的。或者你也可能大骂别人笨蛋?如果是前者那就是主动买单,而后边的情况自然是找别人来买单了。

【指点迷津】

承认自己的错误其实并不是很困难的事,但绝对也不是件轻松的事。可能你是位居高位者,对于错误出在自己身上觉得不能接受,但是事实如此。你错了就是错了,这个是无法改变的事实,你需要的就是直接面对自己。

工作中的错误可能会给你的上司惹麻烦,甚至会触及企业的底线。而这些后果最终都会慢慢影响到你自己。如果你不小心在工作中犯了错,那么接下来你事业的走向就完全取决于你所要采取什么样的行动了。

谁都不希望自己出错,但是这个东西除了可以尽量去避免之外,想要完全杜绝那就有些痴人说梦了。其实一次错误就是一次不同的经历,正好可以发现自身的漏洞然后予以改正。人说失败乃成功之母,意思就是让我们在挫折中看待未来。同样的,错误也是挫折。也是我们未来更好发展的一个警示。

虽然我们中的大部分人都选择忘记我们犯的错,但是犯了错误之后,首先你要向你的上司和涉及到得每个人承认错误,并表示你愿意承担责任。这才是真正的标准。

【黄金悟语】

可能在你勇敢的承认自己的错误之后,同事们都开始嘲笑你。你有些后悔了,但是你好好想想,这对你来说到底是件好事还是坏事?这件事本身就是一笔不可多得的财富。毕竟我们还年轻,错误勇于承认,年轻允许失败,关键是从失败中吸取教训,否则,前途不会光明。

总之就是,犯错误不要紧但是你一定要为自己错误买单,记得,天机不可遮掩。

Quarter 6 分清主次,知道谁是“Number One”

从上学时候开始写作文,老师就教育我们要分清主次。尤其是在对人物的描写中,一定要重点突出主要人物。在这一点在其他文学作品中更是很常见。《红楼梦》就有这样一段,是宝钗关于画画的论述,她说眼前这景若是照样往纸上一铺势必讨不好去,必要该删的删,该减的减,分了远近疏密,这才好看。

在画画里,若是不分主次,一堆人挤在一张华丽,结果就是哪个你也看不清,更不要说有什么主要人物次要人物了。唯有突出重点,才能让人一眼明了。

身处职场之中,也是需要明晰谁是主要人物,谁是老板才行。虽然自己的升迁不一定就是老板直接插手的,但是也可以设想一下,当你努力表现了半天的时候,结果发现对方根本就没有提升自己的权利,岂不是很郁闷。

【案例链接】

说起盖茨,可能给人印象最深的就是他的眼镜,他总是戴着一个圆圆的眼睛,加上他的眼睛,可以说让我很难忘记他。

小盖茨生于1955年,他的父亲是一位退休律师,母亲在慈善机构当过董事。在六年级的时候,父母终于决定让他看心理医生,因他总是把屋子弄得脏乱不堪,并且还不听母亲管教。在他接受心理治疗一年后,医生对他的母亲说:“想制服他是徒劳的。”

可以说,所有的父母都会对自己的孩子有较高的期望,盖茨的父母也不例外,因为小时候的盖茨很内向,一看就是那种不合群的小学生,但这并不妨碍他有自己的爱好,那就是电脑。也正是电脑改变了盖茨的一生。

1973年,盖茨成功的考入了哈佛大学。这在我们的认知中,盖茨应该是将大学读完,甚至是要考研的,但在少年时的好友艾伦的“怂恿”下,盖茨于1975年从哈佛大学退了学,他们把自己手头的钱凑了起来,创建了一家小本经营的公司。

公司在开始的时候并不是想象中的一帆风顺,他们只是租了一个地下车库,在那里搞一些自己程序,甚至为了维持公司的运作,不得不接手一些小的程序制作,但这些困难并没有阻挡住盖茨的前进,在IBM和苹果崛起的时候,盖茨终于抓住了机会,一跃让微软这个名字家喻户晓了。

在短短的20年内,他的财产达到了900亿美元,一跃成为世界首富!因为按1995年的国民生产总值计算,盖茨的财富相当于全世界总额的1/365,胜过乌克兰、葡萄牙等百多个中小国家,富可敌国!

1984年的《时代》描写他:“穿着肘上打着补丁的毛衣、裂口重缝的皮鞋,蓬乱的长发,脏兮兮的眼睛。”一次,盖茨和一位朋友同车前往希尔顿饭店开会,由于去迟了,找不到车位。朋友劝他将车停在贵宾车位上,盖茨不同意:“这要花12美元,可不是个好价钱。”他的朋友说:“我来付。”盖茨道:“那也不是好主意,他们超值收费!”由于盖茨的固执,汽车最后没有停在贵宾车位上。盖茨公司里的一名资深女职员抱怨:“当你看到盖茨,总忍不住感到疑惑,昨晚他睡在哪里?办公室?”她总想走上前问他,“嗨,盖茨,我不知你是否每天淋浴,如果是,为啥不顺便洗洗头呢?”当然。她并不敢真这么说。但在微软这么想的人可不少。不过,盖茨如此形象并不是刻意为大众树立一个艰苦朴素的典范,只是无心修饰罢了。

【掌控者考场】

通常来看,作为BOSS那就是公司的风向标。不仅仅是公司整体气氛,甚至就连公司员工的工作态度和工作方式都会打上BOSS的烙印。进入这样一家公司,自然不愁你找不到自己的该做的事情。但是并不是所有的公司都是鲜明的打上BOSS的旗号,而我们知道一般面试的时候们都是人力资源部门把关,一切顺利的话,可能进了公司几个月都还没见过老板。

我们知道,老板下边普通员工上边还有主管、经理等等,你所做出的成就第一时间也就只是摆到主管的桌子上而已。看起来是不是就需要把主管绕过去呢?答案自然是否定的。

从整体来看,老板固然是整个公司的领袖,但是具体到某一部门,老板一般就不会自己亲自去管理了,你见过一个公司的老板自己跑去计算员工的工资表?这完全不可能的么。

所以你现阶段的管理还是要交给自己的主管去研究研究。题目中的number one 其实并没有特指一定就是老板,只要她现在还是你的上司,能决定你的未来,那就欢呼吧,

你会画画吗?

很多人会说,我会啊,我会画什么什么。这些都不是关键,如果只是说单纯的画画,很多人都会。但是在你画画之前,你会先为画面整体做一个设计吗?

你还记得老师教过的主次分明么?

可能你要说自己从小就不擅长写作文,没关系啊,只要你还记得主次分明就行。

你能及时发现公司运营中的问题吗?

问题如题,你能发现这些么?一般一个公司都会存在一些这样那样的问题,而公司的管理层很可能就拿这个考试新人。

你知道老板们喜欢什么样的员工吗?

可能每个公司的标准都不一样。其实无所谓,听话,有能力,有思路,如果能做到这几点,估计你也就是老板喜欢的员工了。

你对自己的能力有信心吗?

有些人天生缺乏自信,总是觉得自己这样不行那也不行,而有些人呢就是属于那种信心爆棚的人,在他们看来没有什么能够拦得住他们。

你现在是什么职位?

你进入公司应该有一段时间了吧?现在的你做到了什么职位呢?还是在基层混着死工资,或者已经进入了公司管理层,现在的职位你是否还满意呢?

【指点迷津】

一个管理体制完善的企业,员工根本不用担心上司不清楚自己在做些什么事情。因为公司对职员职能分工是十分细化的,每个人都有自己负责的工作与职责,相反的如果是一个体制不健全的公司,那你就只有两个选择了,要么赶紧离职走人,要么把自己变成超人。

当你已经清楚老板是谁的时候,再想要吸引他的注意力,其实也很简单。只要你努力的工作,充分运转起自己的头脑,做出几笔枉完美的单子,自然就会吸引老板的眼球了。但是要记住,并不是所有老板都会喜欢同样的一种员工。世界上并不是只有一个老板,每个老板的性格也是大不相同,所以不同的老板有不同的用人准则,这个就完全是因人而异了。

所以每一位职场中人都不必枉费心思去猜老板会看中怎样的员工了,这其实是一个无解的题,理由刚刚说过,有这个时间还不如多为自己充充电。

【黄金悟语】

其实对于一个员工而言,能否入得老板法眼,除了员工自身条件之外,老板的修养也是不可或缺的重要环节。

其实每个人都有自己的心思,初到一个新地方,总是会小心翼翼的。这就是一段摸索期,同时也是对新环境的适应期。作为新进员工,我们需要做的就是先了解公司的架构,各部门职能,然后找到和自己关系最紧密的,也就是说自己的主管。

记住一句话,不要管他到底是什么职位,只要现在他是的你顶头上司,OK,那就是你的Number One了,加油去搞定他!