书城励志能力比学历更重要
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第28章 学习和适应的能力(1)

时代在发展,社会在发展,人的能力也必须要随时更新和提高,这样才能避免被淘汰。因此,一个人要具备学习和适应的能力,以变化的心态面对变化,活到老学到老,经常反省和修正自我,积极创新,这样才能最终获得持久的影响力。

学习和适应能力,是一个人生存和发展的两大基本能力。学习,让你懂得知识和做人的道理;适应,让你能够跟进发展变化的脚步,不断寻找新的出路。达尔文说过一句名言:物竞天择,适者生存。一个人要想在复杂多变的社会中站稳脚跟,既要不断地学习,充实自己的知识,同时又要懂得因利乘便,与时俱进。这样的人,才能最终成为社会的强者。

主动融入新环境

成功指南

人的一生中,总要身处这样那样的新环境,只有不断提高自己的适应能力,才能更好的在社会中生存。

万事开头难。面对一份新的工作,面对陌生的环境、陌生的人,很多人可能会因为没有适当的方法与别人沟通而感到苦恼。其实,只要掌握融化陌生的几个方法后,你就能够很轻松地与别人沟通,并给对方留下很深的印象。

1.主动向陌生人问好

面对陌生人,有些人胆子非常小,不敢主动向对方问好。其实,这并不是一件难事。你为何不抛弃自己胆怯的心理,大胆地跟他说:“我一直想跟你说话,但是我很怕接近你。”此语单刀直入,会令对方无法拒绝你。这不仅让你能继续以下的谈话,而且还是种最有效的沟通方式,省了一堆繁文缛节。

可以说,与陌生人说的第一句话,说得好与坏,关系重大。总的原则是:亲热、贴心、消除陌生感。常见的有三种方式:

1、攀认式

赤壁之战中,鲁肃对诸葛亮说的第一句话是:“我,子瑜友也。”子瑜,就是诸葛亮的哥哥诸葛瑾,他是鲁肃的挚友。短短的一句话就定下了鲁肃跟诸葛亮之间的交情。

其实,任何两个人,只要彼此留意,就不难发现双方有着这样或那样的“亲”、“友”关系。例如:

“你是复旦大学毕业生,我曾在复旦进修过两年。说起来,我们还是校友呢!”

“你是体育界老前辈了,我爱人可是个体育迷,咱们也算得上是‘近亲’啊!”

“你是湖南的,我是湖北的,两地近在咫尺。今天能在同一家公司共事,也算是有缘!”

2、敬慕式

对初次见面者表示敬重、仰慕,这是热情有礼的表现。用这种方式时必须注意:要掌握分寸、恰到好处,不能乱吹捧,不要说“久闻大名,如雷贯耳”一类的过头话。

表示敬慕的内容应因时因地而异。例如:“你的发明,我在报纸上见过,受益匪浅。想不到今天能和你在一个科室工作,以后还请多指导我啊!”

3、问候式

“您好”是向对方问候致意的常用语。如能因对象、时间的不同而使用不同的问候语,效果则更好。

对德高望重的长者,宜说“×(姓)老好”,以示敬意;对年龄跟自己相仿者,称“老×(姓),您好”,显得亲切;对方是经理或主任等,要说“×(姓)经理,您好”、“×(姓)主任,您好”,有尊重意味;节日期间,说“节日好”、“新年好”,给人以祝贺节日之感;早晨说“您早”、“早上好”,则比“您好”显得更得体。

掌握了这些方式,对于你很快地融入陌生人群中大有帮助。

2.绽放迷人的笑容

微笑虽然无声,但它却可表达出高兴、欢悦、同意、赞许、尊敬和同情等许多意思。正如波拿巴·奥巴斯朵丽在《如何消除内心恐惧》一书中所说的:“你向对方微笑,对方也报以微笑,他用微笑告诉你:你让他体验到幸福感。由于你向他微笑,使他觉得自己是一个受别人欢迎的人,所以他也会向你报以微笑。换言之,你的微笑使他感到了自己的价值地位。”谁愿意与整天绷着脸的人交往呢?

在交往中,许多人都通过微笑这一“武器”达到了自己的目的。

有时候我们进入一个新公司后,总要与同事进行一些沟通,而不能呆呆地只做个“闷葫芦”,而这些沟通不一定和工作有关。这时另外一种情况又出现了:面对闲聊的尴尬。

王林上班第一天,一个同事非常热心地跟他打招呼,并很有兴致地试图跟他聊上一阵。这个同事是做业务的,而王林是在行政人事部。由于王林还不太清楚公司的有关规定,他不知道该不该跟他谈这么多,也不知道哪些内容是他们的谈话不该涉及的,于是在整个谈话过程中他一直在琢磨这些问题,甚至在揣测对方为什么要跟他说话,因而忽略了与对方的谈话。

可以想象,王林在这个谈话中的表现实在有些糟糕,他老是心不在焉地低声应答着,眼睛则若有所思地盯着地面或是别的地方。终于,这位同事受不了王林的冷落而突然强烈地表示出他的不满:“你到底有没有在听我说话?如果你觉得我实在很无聊,请直接一点说出来!”而后转身就走,留下在那里发愣的王林。

因为对公司的规章制度还缺乏了解,而在沟通中处处顾虑,反而使自己因极度失礼而招致了同事的不满的事情经常会发生。所以,在你上班之前,就必须对这份新工作进行必要的了解和准备,这样才能尽快适应新的同事、新的环境和新的工作内容,做到“有备无患”。

人的一生中,总要身处这样那样的新环境,只有不断提高自己的适应能力,才能更好地在社会中生存。

以变化的心态面对变化

成功指南

在变化面前,我们最好随时引爆自己的智慧,作出合理的判断,适时调整前进的方向,把握住每一次好的机会。

天地间没有不变的事情,在生命的周期中,变化已经成为生命旋律的基调,不把握这个基调,整个旋律就会走调,那你的人生也就会出差错。所以,在变化面前,我们最好随时引爆自己的智慧,作出合理的判断,适时调整前进的方向,把握住每一次好的机会。

两个贫苦的樵夫靠着上山捡柴糊口。有一天在山里发现两大包布匹,两人喜出望外,布匹价格高过柴薪数倍,将这两包布匹卖掉,足可供家人一个月衣食无忧。当下两人各自背了一包布匹,急急赶路回家。

走着走着,其中一名樵夫看到山路上扔着一大捆衣服,走近细看,竟是上等的衣服,足足有十多件。他欣喜之余,和同伴商量,要放下肩负的布匹,改背衣服回家。他的同伴却有不同的想法,认为自己背着布匹已走了一大段路,到了这里丢下布匹,岂不枉费自己先前的辛苦,坚持不愿换衣服。先发现衣服的樵夫屡劝同伴不听,只得自己竭尽所能地背起衣服,继续前行。

又走了一段路后,背衣服的樵夫望见林中闪闪发光,待近前一看,地上竟然散落着数坛黄金,心想这下真的发财了,赶忙邀同伴放下肩头的布匹,改用挑柴的扁担挑黄金。他的同伴仍是不愿丢下布匹,以免枉费辛苦,并且怀疑那些黄金不是真的,劝他不要白费力气,免得到头来一场空欢喜。发现黄金的樵夫只好自己挑了两坛黄金,和背布匹的伙伴赶路回家。

走到山下时,无缘无故下了一场大雨,两人在空旷处被淋透了。更不幸的是,背布匹的樵夫肩上的大包布匹吸饱了雨水,重得他无法背动。那樵夫不得已,只能丢下一路辛苦舍不得放弃的布匹,空着手和挑着黄金的同伴回家去。

一个人在遇到新出现的问题时,总是容易用过去处理这类问题的方式或经验来对待和解决新的问题。如果在一切条件未发生变化的情况下,运用已有的经验和方法会使问题得到迅速解决;但是如果在条件已经发生变化的情况下,仍然照搬过去的老办法,固执己见,以固定的模式去应付多变的生活和工作,就会走许多弯路,使问题不能很好地得到解决。

所以,我们必须尽可能地发挥自己的聪明才智,把眼前的一切变化征服。如何以变应变呢?

1.因势而行

所谓势,就是那些促成某件事成功的各种外部条件同时具备,即恰逢其时、恰好合一,好的机会集合而成的某种大趋势。

具体说来,这种“势”也就是由人、事等因素交互作用形成的一种可以助成“毕其功于一役”的合力。

这里的“人”是指具体做事的人。同一件事由不同的人去做,会有不同的效果;即使能力不相上下的两个人,这个人能做成的某件事,另一个人却不一定能做成。这里的“事”是指具体将做之事。一定的时机做一定的事情,同样的事情此时该做亦可做,彼时也许不可做亦不该做。可做则一做即成,不可做则绝无做成之望。

因势而变,就是在恰当的时机由恰当的人选做该做的事。

因势而行不是固定的顺势而行,因势行事也可逆势而行,同样能起到应对变化的效果。

2.因境而行

做事必须随各种环境的不同而随时调整自己的做事策略,改变做事的手段和技巧。这里所说的环境,包括社会环境、地理区域环境、学术环境、人际环境等。做事因环境而变,才会成功。

在特殊的场合遇到紧急情况,千万不能拘泥、僵持,否则只能导致更为难堪的局面。具体问题具体对待,融原则性与灵活性为一体,事情就容易对付了。

3.因人而行

我们在做事时应注意因人而异、视人而变,切不可不分场合,不顾人物性格,没有分寸地为所欲为,也不可在任何情况下总以同一方式“以不变应万变”。用固定招数对待每一个人,这样吃亏的是你,失败的也是你。

我们一定要充分引爆自己的聪明才智,用一双善于观察的眼睛收集所有的变化,在变化进攻时,作出敏捷正确的反应。应对了变化,你才可能抓住每次好的机会去发展自己。

学好实践这本无字之书

成功指南

要掌握有用的知识,你就不应当满足于学习书本上的知识,而应当走向社会,把书上的知识运用到实际中去,在生活中验证你在书本上所学得的知识。

阅读“有字之书”可以学习前人积累的知识、前人的学以致用之经验,并从中借鉴,避免走弯路;读“无字之书”可以了解现实,认识世界,并学到书本上没有的知识。

我国著名的医学家李时珍就是一个善读“无字之书”的人,他广博的医学知识就是在日常的生活实践中一点一滴积累起来的。