书城政治创先争优好书记
12375600000012

第12章 公安信息化的引路人

第12章 公安信息化的引路人——记金昌市公安局机关二支部书记卢有智

〔组织点评〕

卢有智同志从警以来,始终牢记人民警察的宗旨,立足本职岗位,创造性地开展工作,各项业务工作成效显著。面对信息化时代对公安工作提出的新要求、新挑战,他牢固树立“信息主导警务”的理念,不断加大人力、物力、财力投入,全市公安信息化基础建设得到加强,出色地完成了组织交予的光荣任务,为公安信息化建设做出了积极贡献。

——金昌市公安局党委

〔个人感言〕

自己虽然对公安工作尽了一些微薄之力,但是离党组织的要求还相差很远。今后,我将更加振奋精神、珍惜荣誉、加倍努力,一如既往地做好本职工作,为公安工作发展做出应有的贡献。

金昌市公安信息通信网络建设和警务信息综合应用平台的搭建,极大地提高了公安机关的预警侦控水平,一项项现代信息技术在全市公安机关的引进、推广、应用,无不凝聚着他的智慧和汗水。他就是现年46岁的市公安局机要通信处处长卢有智,兼任市公安局机关二支部书记。

勤学才不会落伍

卢有智始终把提高政治素质作为自己不断追求的目标,坚持集体学习与自学相结合的方式,利用参加各种培训的机会并通过勤读各类报刊、杂志,主动学习科学发展观等党的创新理念,特别是认真学习研究了公安信息化等相关知识,政策水平和实际工作能力得到不断提高。创先争优活动开展后,他在支部提出了争当优秀党员的五个基本要求,即政治素质好、组织观念强、模范作用大、本职工作好、工作作风好,并严格按照五个基本要求开展工作,组织党员干部强化学习,带头记写学习笔记5万字,撰写心得体会10多篇。通过学习,他的政治立场进一步坚定、思想素质不断提高、宗旨意识明显增强,开展工作的能力得到提升。

自身的价值在克服困难中体现

卢有智不仅善于高瞻远瞩,谋划全局,还善于做细致入微的工作,使全市公安信息化建设实现了质的飞越。目前,现代信息技术已成为促进警务改革的引擎,推进信息采集应用向纵深发展,打好“合成战、科技战、信息战、证据战”,成为公安机关增强侦察破案、打击犯罪综合能力的必然之路。为此,部、省厅将警务信息综合应用平台作为一项“集大成”的工程分期建设完善。在金昌,这项工程从2009年开始,已进行了三年,其中的困难不言而喻。开发公司研发的模块,与实际结合不紧密,在实际应用中存在条块分割现象;由于长期以来的工作习惯,一些基层所队领导对“网上作战”的认识不到位,案件信息录入滞后;一些年龄较大的民警打字速度慢、不习惯使用电脑工作,警务信息综合应用平台很可能成为“形象工程”。面对困难,卢有智按照市局的安排,组织县、区分局主管领导,并挑选基层所队底子好、勤学习的一线年轻民警赴内蒙古乌海市公安局等地参观考察,零距离感受信息化公安工作的新气象,民警们无不感慨羡慕,回来后纷纷撰写心得体会在网页上与其他民警交流,进一步坚定了广大民警推进信息化建设的信心;针对系统中存在的问题,他带领处里民警,赴基层广泛征求民警意见建议,先后修改和测试模块50余项;组织开展了6期信息化建设应用培训班,着力提升民警的信息化应用技能。卢有智常说:“在工作中我会遇到这样那样的困难,正是在克服困难的过程中,我体会到了自身的存在价值。”

做一个有爱心的人

繁忙的工作,并没有使他变得冷漠,相反,他总是对单位、社会怀有一颗感恩之心。2009年,局里将永昌县焦家庄乡水磨关村定为帮扶联系村,他所在的支部自愿与该村贫困户结为帮扶对子。每逢春节春种,他都要动员支部党员捐款,购买米面进行慰问,或给一些钱贴补家用。三年来,卢有智一直在个人资助、帮扶着3名困难群众。当别人劝他说,民警本来收入就不高,何必还要资助别人,给自己增加负担时,他总是说:“社会给予了我们很多,做一个有爱心的人,在遇到群众困难时积极帮助,这也是社会对我们公安干警的基本要求,是我们应该尽到的责任。”

卢有智同志获奖情况

1995年,被公安部评定为“全国公安机要通信系统先进个人”;

2005、2007年,被金昌市公安局党委评为“先进工作者”。