急功近利，意思是说，急于求成，贪图眼前的成效和利益。
在生活节奏和工作节奏变快的今天，急功近利成了很多人的习惯。那就是，人们都太急于求成、急于求利、急于求名。比如，在很多行业和单位，有的员工刚走进职场就巴不得自己立即当上总裁；有的员工还没干出一番成绩就想让老板加薪；有的员工基础还没打好，经验不足，能力不够，就希望自己摘取成功的桂冠，声名远扬……这些几乎都是不可能的事，因为晋职、加薪、成功等是需要时间的，不是一朝一夕就能得来的。
我们都知道：“欲速则不达”。这是孔子的一句名言，其原文是“无欲速，无见小利。欲速则不达，见小利则大事不成”。这是当年孔子的弟子子夏向孔子请教政事时，孔子所说的一番话。时至今日，这句话对我们仍有深刻的指导意义：做事时应该从实际出发，不要单纯图快，这样容易出现纰漏，导致达不到预期的目的；不要贪图小利，丢掉长远的大利益。
读一读下面这个故事吧，相信你一定会深受启发。
古代有个叫养由基的人精于射箭，有百步穿杨的本领。有一个人决心要拜养由基为师，经几次三番的请求，养由基终于同意收他为徒。养由基交给他一根很细的针，要他放在离眼睛几尺远的地方，整天盯着看针眼；又让他一天到晚在掌上平端一块石头，伸直手臂练臂力。那个徒弟想不通了，他想，我只学他的射术，他却让我整天盯针眼、端石头做什么？于是很不服气，不愿再练。后来，这个人又跟别的老师学艺，最终没有学到射术，空走了很多地方。
试想，如果这个学生能脚踏实地，不急功近利，甘于从一点一滴做起，那么，他的射术肯定会很精湛。但是，由于他抱着急功近利的态度，未能坚持下去，一事无成也就不足为怪了。可见，成功不可能是一蹴而就的，必须经过一步一个脚印、踏踏实实的努力。抵达成功的顶峰也没什么捷径可走，成功之路，绝非坦途，急功近利可能会竹篮打水一场空。
然而，在现实职场中，很多员工为了能迅速攀到职业生涯的“顶峰”，常常会产生一种急功近利的错误想法，并去付诸实践。结果怎样？可想而知。
赵倩倩大学毕业后选择了做业务员，她不仅长相姣好，而且能说会道，非常勤奋，因此，深受领导好评，同事们也都觉得她很不错，升职是早晚的事。
为了使升职的步伐加速，赵倩倩工作更卖力了，还想出了很多怪招，甚至铤而走险。工作中，她开始陪客户唱歌、跳舞、喝酒。短时间内，她业绩明显上升，令很多同事眼红。
一次，一位大客户带赵倩倩到酒店开了一间房，并提出一些无理要求。在订单的诱惑下，赵倩倩迷失了自我，出卖了自己的灵魂。这一次，她也确实尝到了甜头，客户一口气签下了50万元的订单，业务经理也连连称赞她，打算在年底提拔她为副经理。
为了尽快实现升职梦，接下来，赵倩倩一次又一次地出入大酒店，陪客户开房。在一次扫黄活动中，赵倩倩不幸被逮个正着。赵倩倩的丑闻很快传遍了公司上下，她不好意思再待在公司，只好辞工走人，升职梦也瞬间化为泡影。
其实，积极上进，想早点晋升并不是什么坏事，但如果像赵倩倩那样急功近利，出卖自己的灵魂，那么，最终不仅不能成功升职，还会连饭碗也丢了。因此，若想在职场加速前进，千万不要闯红灯，否则，你可能会变成减速而行，甚至还可能被现实撞得头破血流。
急功近利要不得！它会让一个人目光短浅，只看到眼前的窘况，盲从世俗，不择手段，不顾廉耻，成天绞尽脑汁，时刻伺机取巧，什么尊严、人格、操守、灵魂，统统抛到九霄云外。急功近利的人，多半不会斟酌久远，只图面前的好处，应用的手腕往往是短视而低劣的短期行动，所以注定了他只能耍小精明而没有大聪明，做不出精品，成不了大器。
那么，怎样才能变成不急功近利的彩虹职员呢？你不妨听听下面的建议：
第一，做事要有耐心。俗话说：“心急吃不了热豆腐。”因此，我们做事一定要有耐心。一个人有了足够的耐心时，才能用冷静的头脑去分析事物，等待时机成熟再行事。
第二，把目光放长远些。急功近利的人往往会局限自己的目光，急切追求眼前的利益，而不顾根本的、长远的利益。在职场中，为人处事都应有长远的眼光，不要贪图眼前的小利。
第三，摒弃浮躁心理。浮躁会使你失去清醒的头脑，在你奋斗的过程中，浮躁会占据着你的思维，使你不能正确地制订方针、策略而稳步前进。而只有踏踏实实地行动才可以开创成功的人生局面。凡成大事者，都力戒“浮躁”二字，如果你是一个试图成大事的人，那么，你一定要遏制住浮躁的心态，脚踏实地、专心致志地做事。
第四，不要为达目的，不择手段。在考虑问题时，只顾及目的而不择手段，短时间看起来好处不少，但时日长久，所带来的祸患却是无可弥补的。
第五，清楚地看待自己的能力。追求成功和利益，并不只在于“敢于追求”，而且还必须建立在自身的能力基础之上。如果自己有那个能力，当然更好。如果自己实在没有那个能力，也不要勉强自己，搞得自己疲惫不堪又痛心不已。